В «Росводоканал Тюмень» отчитались о достижении стандартов безопасности в новых подразделениях Тюменского района
В подразделениях «Росводоканал Тюмень», принятых на обслуживание в сентябре 2022 по концессионному соглашению с администрацией Тюменского района, выполнены все запланированные мероприятия программы производственной безопасности. Работа проводилась по нескольким направлениям: экологическая, промышленная и пожарная безопасность, охрана труда и охрана здоровья, ГО и ЧС.
«Одна из наших первоочередных задач - привести состояние дел в новых подразделениях в соответствие с государственными требованиями и корпоративными стандартами, повысить уровень производственной безопасности на рабочих местах», - говорит руководитель группы управления охраны труды, экологической, промышленной безопасности ГОиЧС «Росводоканал Тюмень» Наталья Лупей.За год специалисты предприятия привели в соответствие с государственными требованиями документацию на вновь принятые объекты, получили необходимые разрешения. Сотрудники подразделения «Новая вода 3» прошли обучения по охране труда, промышленной и экологической безопасности, профилактике травматизма на производстве и развитию лидерских качеств.
Отдельное внимание уделено условиям труда. В санитарно-бытовых помещениях заменены мебель и оборудование.
«На работе человек проводит большую часть жизни поэтому мы все делаем для того, чтобы наши сотрудники чувствовали себя комфортно на рабочем месте. При трудоустройстве каждый получает все необходимые средства индивидуальной защиты и удобную спецодежду. За новыми сотрудниками закрепляются наставники. При необходимости направляем рабочих на дополнительное обучение», - рассказала директор по персоналу «Росводоканал Тюмень» Вера Сидорова.
В водоканале уверены, что сплочённая работа специалистов и рабочих, нацеленность на результат позволяет предприятию быть среди лидеров по всем направлениям, решать каждодневные задачи в стабильном и безаварийном режиме.